AMBON,Nunusaku.id,- Sebagai kunci sukses pelayanan publik di Kota Ambon, hal utama ialah mengedepankan kerja tim atau team work yang efektif.

Hal ini disampaikan Plt. Kepala Dinas Komunikasi Informatika dan Sandi (DiskominfoSandi), Ronald Lekransy saat melakukan pertemuan bersama 55 CPNS Diskominfosandi di ruang Command Center, Selasa (3/6).

Menurut Lekransy, ada empat hal yang perlu dimiliki untuk membentuk tim kerja yang efektif, antara lain penting membangun kepercayaan (trust), komunikasi yang dinamis, feedback yang cepat dan berkualitas, serta menjadi pemberi solusi.

“Tugas dan fungsi dinas sebagaimana yang dikerjakan bidang e-Governance, bidang Persandian, bidang Informasi Komunikasi & Publikasi (IKP) dan sekretariat sangat dekat dengan pengetahuan dan ketrampilan semua pegawai CPNS. Dan itu kekuatan ketika semua bisa aktif terlibat,” jelasnya.

Diketahui, CPNS yang diterima pada Diskominfo-Sandi miliki kualifikasi Pranata Komputer Pratama, Penata Kelola Sistem dan Teknologi Informasi, Statistik Ahli Pratama, Sandiman Ahli Pratama, Manggala Informatika, Penata Kelola Sistem dan teknologi Informasi, Penata Hubungan masyarakat Ahli Pertama, dan teknisi sarana dan prasarana.

Dengan bertambahnya 55 CPNS ini maka saat ini jumlah pegawai Diskominfo-Sandi Ambon sebanyak 94 orang.

“Rapat perdana ini biarlah menjadi awal yang baik dalam membangun komitmen sebagai rekan, mitra kerja pada dinas Kominfo dalam mendukung visi Walikota dan Wakil Walikota yaitu; Ambon yang Manise, Inklusif, Toleran dan berkelanjutan, melalui implementasi 17 program prioritas,” tutup Lekransy. (NS/MC)